Vagas e Empregos BH - Oportunidades de empregos em Belo Horizonte

1 - Curso Técnico em Enfermagem do Trabalho concluído.

2 - Experiência mínima comprovada de 06 meses, na função de Técnico em Enfermagem do Trabalho, em hospital.

3 - Desejável experiência no Sistema Sênior e Tasy.

•  Desenvolver rotinas de enfermagem do trabalho, tais como: agendamento e controle dos exames ocupacionais, controle de vacinação, organização do atendimento, controle de afastamentos previdenciários, ações para controle de surtos epidemiológicos e procedimentos para controle de absenteísmo, registro e manutenção do banco de dados para controle das informações, fins estatísticos e outros;
• Participar do planejamento, programação e execução das atividades de enfermagem do trabalho nos diversos programas de vigilância da saúde do trabalhador, na área de saúde ocupacional, prevenção de acidentes e promoção de saúde (PCMSO/Vacinação/Biossegurança/Educação em Saúde/PRS e POP s em geral e outros);                   
• Integrar a equipe em visitas aos locais de trabalho para inspeções de segurança/auditoria comportamental e de processos;          
• Responder pela documentação de saúde e organização do setor de enfermagem;
• Participar de atividades de ensino-aprendizagem no âmbito de suas atividades e demais temas orientados pela instituição;          
• Observar os preceitos éticos no decorrer da execução de suas atividades;                                                                
• Apoiar as coordenações hospitalares em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;
• Participar da elaboração do Manual de Procedimentos Operacionais Padrão (POPs), PRSs ou protocolos da área sob sua coordenação e nortear sua conduta através destas padronizações;                                              
• Participar de reuniões, treinamentos, colegiados e comissões designadas;  
• Participar ou atuar como facilitador das ações de Educação Permanente, conforme política institucional, no âmbito de suas atividades;
• Zelar pelos materiais e equipamentos sob sua responsabilidade, utilizados na execução do trabalho, a fim de prolongar a vida útil destes;
• Executar o trabalho observando aspectos relativos à segurança no trabalho, utilizando adequadamente os EPI s em todas as atividades, cumprindo a legislação vigente e normas institucionais;                                               
• Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes a sua área de atuação, apresentando e discutindo soluções para problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de ações a serem adotadas e auxiliar na busca pela melhoria contínua dos processos da área;         
• Executar outras tarefas correlatas, com o mesmo grau de dificuldade, mediante solicitação do superior imediato.